关于我们
  天津滨海旅游区水务发展有限公司成立于2011年10月,是由天津滨海旅游区公用事业发展有限公司和天津龙达水务有限公司共同出资设立的有限责任公司。公司坐落于中新天津生态城海晨道,主要负责滨海新区中新天津生态城旅游区域给水管道、泵站、水厂等设施的建设和运行。
  根据区域建设发展的工作需要,本着公开、竞争、择优的原则,天津滨海旅游区水务发展有限公司面向社会公开选聘3名工作人员。
  任职要求

滨旅水务公司拟招聘人员岗位描述、任职要求

招聘
部门

招聘
岗位

招聘
人数

岗位
描述

任职要求

年龄
要求

教育
水平

任职
资格

能力
要求

知识
要求

运营
管理部

设备
管理

1

负责场站机电设备与市政管网设施台账建立、更新、管理;负责水表配套安装、二供泵房管理、场站机电设备设施巡查、运维抢修等;负责公司运行服务信息化建设及维护等;负责编制《设备资产管理办法》。

 

35周岁以下

全日制本科及以上学历,学士及以上学位。(非专接本,学历信息在学信网可查,学位信息在学位网可查)

1.给排水、机电、自控、水利水电、水务工程、市政工程、环境工程、机械工程、土木工程专业等相关专业。
2.熟悉供水相关设备操作工艺及流程。
3.具有工程师任职资格证书或相关执业证书者优先。
1.能够独立操作供水及相关机电设备的开关启停。
2.能够熟练掌握泵站高低压电路走向,并能够进行倒闸操作。
3.具备写作能力,能根据公司现有设备运行情况,详细编制设备操作流程,并制定相应维保计划。
4.具备较强责任心,能做到场站出现应急情况,24小时在岗。
1.熟悉PLC控制流程。
2.具有CAD使用基础,熟练掌握日常办公软件。
3.会使用流程图及工艺流程相关软件优先。

运营
管理部

技术
管理

1

负责组织管理区域市政及红线内给水中水配套设施验收工作,包括参与、指导场站、管网及配套设施全过程监督管理。负责组织编制、完善生态城供水设计导则和管理办法。负责公司供水专业设计图纸审核,负责组织编制、修编供水能源规划;开展新技术引进、开发和应用的前期论证工作,对整体市政管线进行汇总分类等;负责集抄系统维护及系统统计;负责表具技术参数管理;负责管理公司化验室的全面工作,包括参与并指导质量控制员按期做好水质化验,根据化验结果指导场站运行,调整工艺流程。

35周岁以下

全日制本科及以上学历,学士及以上学位。(非专接本,学历信息在学信网可查,学位信息在学位网可查)

1.给排水、机电、自控、水利水电、水务工程、市政工程、环境工程、机械工程、土木工程等相关专业。
2.具有5年及以上的施工管理经验。
3.熟悉涉水设备施工工艺及图纸审核。
4.具有工程师任职资格证书或相关执业证书者。
1.能够对公司工程类图纸进行详细核定。
2.具备施工管理经验,可对居民配套工程进行详细验收。
3.具备写作能力,能编制供水设计导则和管理办法。能够根据实际情况完善验收制度。
4.具有良好的沟通能力,能够对大客户表具管理进行妥善协调。

1、熟练掌握CAD及各类日常办公软件。
2、会使用流程图及工艺流程相关软件优先。

运营
管理部

经营
管理

1

负责公司经营发展计划制定、统计、能源收费、运营补贴管理、资金回收、知识产权管理、市场开发、市场化项目策划、谈判,开展市场化业务等;负责客户管理工作,包括与客服中心对接及对外数据统计;用户欠费追缴,对用户及业务员提出的问题及时给出解决方案并确保问题得到有效的解决等;负责工商、民用等各类用户合同的签订、保管、维护等;工商、民用等各类用户资金统计、核算及收费。

35周岁以下

全日制本科及以上学历,学士及以上学位。(非专接本,学历信息在学信网可查,学位信息在学位网可查)

1.给排水、机电、自控、水利水电、水务工程、市政工程、环境工程、机械工程、土木工程、管理、财务等相关专业。
2.具有良好的沟通、谈判工作能力。
3.从事工作及专业应涉及资金核算、数据统计、客户管理等业务。
4.具有财务类相关证件或客户管理类相关证件者优先。
1、能够负责公司发展计划、统计、能源收费、运营补贴管理、资金回收等。
2、能够与客服中心对接及对外数据统计,用户欠费追缴,对用户及业务员提出的问题及时给出解决方案并确保问题得到有效的解决等。
3、具有良好的沟通能力,能够对居民用户投诉进行妥善协调、处理。
4、能够对公司整体经营的水量进行核算、统计等相关工作。

1、熟练掌握日常办公软件。
2、能熟练操作计费营帐等日常工作系统。
3、会使用流程图及工艺流程相关软件优先。


  一、报名相关事项:
  ( 一 )选聘范围
  面向社会公开选聘。
  ( 二 )资格条件
  应聘人员应具备以下基本条件:
  1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的路线方针政策,遵守国家各项法律法规;
  2.取得国家承认的学历学位证书;
  3.具有良好的品行和团队意识,有强烈的责任心和积极主动的工作态度;
  4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,适应经常加班、倒班;
  5.具有选聘岗位所规定的其他资格条件(详见岗位信息表)。
  ( 三 )具有下列情形之一者,不能报名应聘。
  1. 因犯罪受过刑事处罚的。
  2.在公司组织的招聘工作中曾出现违纪行为的。
  3.公司在职在岗工作人员亲属(包括:夫妻、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系),如隐瞒报考,一经查实取消录用资格。
  4.其他有关规定不得被录用情形的。
  二、报名时间
  报名时间:2022年11月27日-12月4日。
  三、报名方式
  请下载《应聘申请表》,完整填写申请表内容并附上一张一寸免冠照片,并附相关资格证明扫描件,发送至:tjblsw2022@163.com
  邮件题目为:应聘岗位+姓名,凡邮件题目与要求不符的,不予接收邮件;凡《应聘申请表》内容填写不完整或未附照片,不予审阅申请表。
  填写信息需真实准确,如发现弄虚作假,将取消面试资格。
  四、聘用方式和薪酬待遇
  1.天津滨海旅游区水务发展有限公司采取合同制,聘用人员与公司签订劳动合同,试用期3个月,聘用合同期3年,期满考核合格后予以续聘。
  2.根据应聘人员学历、工作经历等情况核定薪酬级档,执行岗位绩效工资,享受五险二金待遇(住房公积金及补充公积金、企业年金)。
  五、资格审查相关事项
  1.应聘人员网上报名需提交个人简历信息,提交简历后不能修改,请应聘者务必在申请报考岗位之前仔细检查个人填报信息。应聘人员提交的申请材料应当真实、准确,提供虚假材料的,一经发现取消录用资格。
  2.招聘单位根据岗位条件对报名人员填写的报名信息进行资格审查,资格审查材料为:
  ( 1 ) 身份证
  ( 2 ) 户口簿(户口簿首页和本人页)
  ( 3 ) 毕业证、学位证、学历、学位证书验证报告(学信网、学位网查询,留学人员须同时提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书等相关证件)
  ( 4 ) 岗位要求的相关资质证明材料
  ( 5 ) 个人业绩报告
  上述材料请提供文件原件扫描件(请应聘者报名时同步提交),公司对应聘者信息予以保密,不做他用。
  3.是否通过资格审查以收到我公司邮件回复为准,资格审查合格后,我公司将通过邮件发送面试通知书。
  六、其他事项
  ( 一 )初试、面试、体检及考察等事项安排,通过报名网站、电话、或短信通知,请保持通讯通畅,及时关注相关信息。如因个人原因未能参加考试的,后果由报考人员自行承担。
  ( 二 )应聘者应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消报考资格或聘用资格。选聘单位对应聘信息及提交的应聘材料严格保密,不做他用,恕不退还。
  ( 三 )按照新冠肺炎疫情防控政策有关要求,选聘单位有权对公开选聘工作安排及形式进行调整,应聘者应按照疫情防控要求提前做好相关准备。
  ( 四 )本次选聘聘用人员须服从统一分配。本次选聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
  公司电话:67289559
  邮箱:tjblsw2022@163.com
  工作时间:周一至周五 上午 8:30--12:00  下午13:00--17:00     
  附件下载:招聘报名表
 

请注明应聘职位及信息来源于 www.tedahr.com