薪酬福利岗 年薪12-18万
  • 本科以上

  • 天津

  • 1人

  • 3年以上

发布日期:2021-04-30

职位描述

五险一金|
1.统计考勤,统计员工的工资薪酬数据,并检查保证符合企业的薪酬福利制度;
2.编制企业月度工资报表,按照企业规定发放员工工资;
3.负责对薪酬数据进行统计和分析,进行市场薪酬调研,完成人力成本预算;
4.负责按照企业薪酬福利规定为员工缴纳社会福利,办理相关的证件;
5.负责进行人事手续的办理,包括入职、离职或者换岗等,更新和维护企业的员工资料库;
6.对企业的薪酬福利体系进行分析,协助主管完善和修改薪酬福利体系;
7.为企业员工提供薪酬福利咨询服务;
8.完成领导交给的其他任务。
任职要求:
1.人力资源、劳动与社会保障相关专业本科以上学历;
2.具有3年以上薪酬福利相关工作经验;
3.具备薪酬福利方面专业知识,熟悉国家相关法律法规政策,熟悉企业的薪酬福利管理流程以及社会保险操作流程;
4.具有良好的统计分析能力;
5.具有较好的沟通交流能力;
6.具有保密意识;

企业简介

国有投资公司

国有投资公司 国有投资集团企业,涉及地产、运营、金融服务。

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